Groupe lesimple
À propos de nous
Une entreprise familiale ancrée sur son territoire.
Gedimat Lesimple est une entreprise familiale créée en 1986, spécialisée dans les matériaux de construction et ancrée dans la région nantaise. Fondée par Robert et Jeannie Lesimple, elle est désormais dirigée par leurs enfants, Christelle Lesimple-Röhrich et Benoît Lesimple. Le groupe se distingue par son dynamisme, son engagement territorial et son adaptabilité aux mutations du marché.
Notre histoire
Depuis 1986, Gedimat Lesimple a évolué d'une petite entreprise familiale à un réseau de 10 magasins en Loire-Atlantique et Vendée. La transmission intergénérationnelle et l'esprit d'innovation ont permis au groupe de s'imposer dans le secteur du négoce de matériaux, avec des activités variées allant de la menuiserie à l'e-commerce.
L’histoire au fil des années
Les valeurs du Groupe Lesimple
Une identité mais avant tout un état d'esprit!
Gedimat Lesimple se base sur des valeurs fortes : la passion, l’audace, la proximité avec ses clients, et un esprit d’équipe collaboratif. L’entreprise met l’accent sur la qualité des relations humaines et l’engagement de ses employés.
Agilité
S'adapter rapidement aux changements pour répondre aux besoins des clients.
Audace
Prendre des initiatives innovantes pour se démarquer sur le marché.
Dynamisme
Maintenir une énergie constante et proactive dans toutes nos activités.
Simplicité
Simplifier les processus pour une meilleure efficacité et clarté.
Partage
Favoriser la collaboration et la transmission des connaissances au sein de l'équipe.
Nos engagements
La force du Groupe Lesimple : un ancrage régional fort en Loire-Atlantique et en Vendée
Le groupe s’engage à offrir des services de qualité, à maintenir une disponibilité de stock optimale et à favoriser l’innovation pour répondre aux besoins des clients professionnels et particuliers. Gedimat Lesimple prône également une politique de développement durable et de responsabilité sociale.
Social
- Articulation vie privée/professionnelle : télétravail, semaine de 4,5 jours, droit à la déconnexion
- Participation collective aux résultats de l’entreprise : accord de participation et d’intéressement
- Égalité hommes/femmes : index 85/100
- Diversité : priorité aux savoir-être et savoir-faire plutôt qu’aux diplômes
- Mobilité interne favorisée
- Cohésion d’entreprise : animations internes, journal interne, challenges
- Dialogue social actif
- Cohésion d’entreprise : Organisation d’animations internes, journal, challenges
Economique
- Satisfaction client au cœur de nos préoccupations
- Investissements dans nos outils de travail/magasins
- Plus que des fournisseurs, ce sont des partenaires
Environnemental
- Dématérialisation de nos documents : Facturation à 100% dématérialisée et à venir dématérialisation des bons de livraison et bulletins de paie
- Gestion des déchets : réflexion en cours sur les aménagements nécessaires pour accélérer le traitement de cette problématique collective et environnementale majeure
- Bennes papiers pour recycler
- Flotte automobile : En route vers les voitures hybrides pour notre parc automobile (prises sur certaines places de stationnement en place, analyse auprès de notre loueur, etc).
Nos chiffres clés
Le Groupe Gedimat Lesimple en quelques chiffres …
Quelques autres chiffres importants…
85%
parité homme/femme
41 ANS
Âge moyen
Clientèle
65% professionnels /
35% particuliers
TOP 5
Des agences Gedimat